Tribunale di Monza - Sentenza n. 298/2021 del 15/02/2022 (Dott. Domenico Di Lauro)

…ia M.XX B.XXXXX n. 14 - resistente -OGGETTO: inquadramento superiore - differenze retributive - mobbing/straining - risarcimento del danno SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso depositato il 30.4.2018 …...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 15/2022 del 27/01/2022 (Dott. Simona Gerola)

…mi del c.d. "mobbing " in via subordinata evidenziava che , quand' anche dette condotte dovessero essere ritenute, nel loro complesso, tali da non integrare gli estremi del c.d. "mobbing", per mancanz…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 50/2021 del 09/09/2021 (Dott. Ilaria Zampieri)

…o subordinato, intendendo per atto illecito "qualsiasi forma di discriminazione (...) molestia, mobbing, ritorsione e licenziamento senza giusta causa" (punto 1.3 Polizza AIG). Ebbene, ritiene questo …...

Tribunale di Roma - Sentenza n. 2677/2020 del 26/05/2020 (Dott. Francesca Romana Pucci)

…XXXXXXXX 27 S.R.L., S.XXXXXXXXX E.XXXX SRL N.X S.R.L., RESISTENTI contumaci OGGETTO: Mansioni - Mobbing - differenze retributive - risarcimento danno RAGIONI DELLA DECISIONE Con ricorso depositato in …...

Corte d'Appello di Trento - Sentenza n. 16/2019 del 22/03/2019 (Dott. Elisabeth Roilo)

…laudia Montagnoli Consigliere demansiona- mento - dott. Thomas Weissteiner Consigliere relatore mobbing/ straining -risarcimento ha pronunciato la seguente danni patrimo niali e non SENTENZA patrimoni…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 248/2018 del 24/04/2018 (Dott. Maria Luisa Pugliese)

…di giustizia; accertare e dichiarare l' illegittimità del comportamento vessatorio lesivo (c.d. mobbing), quale in premessa descritto, tenuto dalla parti parti s.r.l., in persona del legale rappresent…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 245/2017 del 12/10/2017 (Dott. Maria Rita Serri)

…e della memoria di costituzione RESISTENTE In punto a : differenze retributive demansionamento, mobbing Sentenza n. 245/2017 pubbl. il 12/10/2017 RG n. 902/2014 CONCLUSIONI: Il procuratore di parte ri…...